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경력단절여성 180 만명..."결혼과 육아때문..."

퇴직 이유는 결혼 35%, 육아 32%, 임신출산 25%



우리나라의 경력단절 여성은 181만명으로 경력단절 이유는 여전히 결혼과 육아때문인 것으로 조사됐다.

통계청이 29일 공개한 '2017년 경력단절여성 현황'에 따르면 2017년 4월 기준 경제활동가능 연령 15~54세의기혼여성은 905만명으로 이중 비취업여성은 354만명이다. 비취업여성 중 직장을 다니다 그만 둔 경력단절여성은 181만명으로 지난해 보다 4.9% 근소하게 감소했다. 

15~54세 기혼여성 대비 경력단절여성 비중은 20.0%로 전년보다 0.6%p 하락했다. 

경력단절여성의 자녀수를 살펴보면 ‘2명’이 70만 4천명 48.1%로 가장 많았다. 자녀연령별로는 6세 이하 자녀가 있는 경력단절여성이 96만 3천명 65.8%로 가장 많아서 6세 이하의 자녀를 둔 여성이 직장일을 하기가 가장 어려운 것으로 나타났다.

16개 시도별 경력단절여성은 전라북도가 1천명 증가했지만 제주특별자치도는 6천명이 감소했고, 충청북도는 8천명이 감소했다. 

경력단절여성이 직장(일)을 그만둔 이유는 결혼(34.5%), 육아(32.1%), 임신·출산(24.9%), 가족돌봄(4.4%), 자녀교육(4.1%) 순으로 나타났다. 여전히 여성에게 결혼과 육아가 큰 부담이 되는 것으로 나타났다.

경력단절여성의 경력단절기간은 5~10년 미만(23.4%), 10~20년 미만(22.2%), 1~3년 미만(18.4%), 3~5년 미만(14.7%), 1년 미만(11.7%), 20년 이상(9.6%) 순으로 많았다. 

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친환경 패키지에 산불피해 성금...동서식품 ESG 경영 분주 [산업경제뉴스 민혜정 기자] 국내 커피전문기업 동서식품(대표 김광수)이 친환경 패키지 도입과 산불피해 이재민과 복구 지원을 위한 성금을 기부하는 등 ESG경영으로 구슬땀을 흘리고 있어 훈훈함을 더하고 있다. 먼저 동서식품은 주요 커피믹스 제품인 ‘맥심 모카골드’와 ‘맥심 슈프림골드’의 스틱에 신규 디자인을 적용한다고 지난달 31일 밝혔다. 새롭게 도입된 디자인은 스틱 포장재 생산에 사용되는 잉크와 유기용제 양을 대폭 줄여 환경에 미치는 부담을 줄이는 효과를 가져올 것으로 기대된다. 기존보다 한층 밝은 컬러와 심플한 디자인을 적용하고, 스틱 곳곳에 있던 금색의 디자인 요소를 제거했다. 이를 통해 잉크와 유기용제의 사용량을 각각 연간 9.8톤씩 줄일 수 있을 것으로 회사 측은 기대하고 있다. 또한 맥심 슈프림골드는 기존의 무광 포장재 대신 유광 포장재를 적용해 잉크 사용량은 연간 6.5톤, 유기용제 사용량은 연간 3.2톤 감소할 것으로 예상된다고 덧붙였다. 동서식품은 2021년 6월에 맥심 커피믹스 대규격 제품에 종이 손잡이를, 또 2023년 3월에는 커피믹스, 인스턴트 커피 리필, 포스트 시리얼 스탠드백 등 자사 제품군에 녹색 기술 인증을 받은 포장재를 적용해