전경련경영닥터제는 2007년부터 시작된 국내 유일 대·중소기업 동반성장 프로그램으로 대기업 임원 출신 전경련경영자문단이 1·2차 중소협력업체에 6개월간 컨설팅을 제공하는 프로그램이다.
2023년 2기 경영닥터제에는 KCC, 유라코퍼레이션, 효성화학, 효성중공업, 삼성디스플레이, CJ올리브영, 효성첨단소재, 포스코퓨처엠, 오뚜기 등 9개 대기업의 1·2차 협력 중소기업 11개사가 참여하였다. 참가 중소기업은 6개월 동안 대기업 CEO 및 임원 출신 전경련경영자문단 21인으로부터 인사·재무시스템 구축, 공정자동화 등 경영 현장에 즉시 적용할 수 있는 노하우를 전수받을 예정이다.
금년 1기에 이어 2기에도 컨설팅을 받기로 한 ㈜청우코아 이동규 대표는 “1987년 창립한 청우코아가 국내 종이 특수지관 선도기업으로 성장하였지만, 2012년 매출 100억원 달성 이후 회사의 성장이 부진하고 최근 글로벌 경기 침체로 신시장개척에 어려움을 겪고 있다”며 “지난 1기에도 큰 도움을 준 김영환(前 SKC 상무), 여구현(前 효성화학 상무) 2인의 경영닥터로부터 맞춤형 솔루션을 제공받기를 바란다”고 기대감을 표시했다.
경영닥터제에 처음 참가하는 CJ올리브영의 협력사 ㈜배쓰프로젝트는 입욕제 외 바디케어 제품을 제조하는 업체이다. 박종원 대표는 “변화하는 입욕제 시장에 다양하고 새로운 제품 개발 및 유통라인 확보가 필요하다”며 지속적으로 해외시장을 발굴하고 있으나 경험 부족으로 어려움을 겪고 있는 만큼, 전경련 경영닥터와 함께 경영개선 의지를 갖고 성과를 거두겠다”고 밝혔다.
2023년 2기 전경련경영닥터제 참가기업
박철한 전경련중소기업협력센터 소장은 “2007~2022년까지 16년간 전경련 경영닥터제 프로그램에 대기업·협력업체 891개사가 참여한 결과 대다수의 협력 중소기업이 적자 탈출, 신규 사업 확대 등 성과를 거둔 만큼, 내년부터는 대상기업을 중견기업으로 확대하고 자문 기간도 현재 6개월에서 1년으로 연장해 심도있는 컨설팅을 제공하고 탄력적으로 운영해 나가겠다”고 밝혔다.
또, “삼성, 현대차 등 다수 대기업이 협력 중소기업에 대한 스마트공장 구축 지원, 기술지도·경영컨설팅 등 개별 기업 차원의 동반성장 프로그램이 견실하게 자리잡은 만큼, 협력센터는 지방 중소기업 경영자문상담회 신규 실시, 중소기업 취업 희망 신입직원 연수 등의 차별화된 사업을 강화해 나가겠다”고 밝혔다.
